の3冊セットです！ 「新婚旅行には行くの？」 職場の上司を結婚式に招待するかどうか、どの上司まで招待すればいいのかは悩ましい問題。先輩花嫁たちはどうした人が多いのかや上司を招待するタイミング、乾杯の挨拶やスピーチをお願いする場合のマナーなど、結婚式への上司の招待にまつわるあれこれをお伝えします♪ 両親への結婚報告同様、職場の上司や同僚、友人への結婚報告も、今後の関係性を左右するきっかけになるほど重要なもの。そんな結婚報告時のトラブルを防ぐためにも、結婚報告時に心がけるべきコトをウエディングプランナーの岡村奈奈さんに教えてもらいました！ しょぼいと言われずに費用を抑えろ！結婚式節約裏ワザ。プロポーズから結婚式を挙げるまでの段取り。結婚式場の探し方。ブライダルフェア紹介, 家族への結婚報告が終わって次に報告すべきは職場です。でも会社への結婚報告は、本当に必要なのでしょうか？, 結論から申し上げますと、秘密にしておきたい人もいるかもしれませんが、社会人として礼儀の面でも手続きの面でも報告は必要です。, なぜなら結婚により住所や名前が変更になるほか、扶養家族ができたりするので書類のトラブルや受け取れるお金が受け取れなくなったりするからです。, 結婚式に上司や同僚を招待する 新婚旅行の為休暇を取る 扶養家族手当など福利厚生手続きをしてもらう 結婚を機に仕事をセーブする又は退職する 社内恋愛の場合、どちらか一方の配置転換や転勤などの人事異動手続き 公的な書類の手続きをしてもらう, 良い式場や日時はすぐに埋まってしまいます。報告と同時に式場の目星もつけておきましょう, 結婚式の招待リストの作成が進むにつれ、上司や同僚、先輩などを招待することになった場合は突然招待状を送りつけるのはマナー違反です。 あらかじめ順序立てて結婚報告をし、その時に結婚式に来てほしい事・結婚式の日取り・場所・相手の簡単なプロフィールを伝えて後日招待状を渡すようにしましょう。また、結婚式に招待しない場合でも「家族のみで予定しておりますので・・・」などと付け加え報告します。, 結婚式が本来出勤日であればその日に加え、新婚旅行の日数分仕事に穴をあけることになります。別の人が代わりに代行してくれても、会社に負担がかかるのは明白です。 休暇日数が分かっていれば、結婚報告とともに事前に伝えておくと、上司も対応をしやすくなるでしょう。, 会社によって種類はさまざまなので、該当する手続きをしてもらいましょう。配偶者が扶養に入り第3号被保険者に該当する場合は、所轄の社会保険事務所への変更手続きも必要になってきます。, 上司が一番気にするのはココ！今まで通り出勤できないのであれば、空いた部分を埋める人員を配置するのが上司の役目です。変わらず勤務する場合でも、結婚報告とともに今後の勤務体制を伝えましょう。, 結婚後もお互いが勤務する場合は、私情をはさんだり同僚が気を使うことを避けるために異動を命じられることが一般的です。, 苗字が変わる場合は雇用保険や健康保険証の苗字変更等をしてもらいましょう。健康保険証は変更後の保険証が届くまで、証明書として使ったり病院で提出することができないので注意です。 居住地の変更があれば併せて変更をしてもらいます。, 結婚に伴い会社に提出し変更してもらうものや、得になる手続きがあります。結婚を報告せず公的な手続きをしていないと、後々問題になる恐れがあります。 会社によって提出書類がさまざまなので、総務部や人事部の担当者に確認することが必要です。必要となる書類の一般的なものをご紹介します。, 住所・電話番号・扶養家族・被扶養者・結婚・改姓名など一身上の変更が生じた場合に提出する書類です。結婚の際は戸籍謄本や婚姻届受理証明書を添付する必要がある会社もあるので、事前の準備が必要になります。, 結婚、出産、入退院、葬儀などの冠婚葬祭が発生した時に、会社や労働組合などまたはその両方から支給されるお見舞金の申請書類。社内結婚の場合でもどちらか一方のみに支給されることは違反とされ、男女共に受給されます。, 結婚に伴い引っ越す場合、会社への通勤距離が変更になると通勤手当も変更しておかないと損する場合があります。, 寿退社をする場合は、結婚報告をする時に提出しましょう。退職前の引き継ぎや後任の募集、会社の規定により退職3ヶ月前には報告しておく必要があります。, 配偶者の年収により税金などの控除が受けられます。会社で提出を求められた際は、忘れずに申請しましょう。, 結婚で慌ただしくつい面倒になってしまいそうですが、新しい家族とのスタートに向けてここはきっちりおさえておくべき。何回もする手続きではないので、最初に片づけてしまいましょう。. めでたく大好きな人との結婚が決まった！ でも、これって職場の人に報告するべき！？ 婚約したことを報告するかどうか迷っているあなたへ、「婚約の報告（＝結婚報告）」についての作法をご紹介します。適当にしてしまうと、人間関係のトラブルに発展することも！ 心してかかりましょう。, 婚約ってとてもプライベートな出来事ですよね。しかも、まだ結婚していないから、実際に何か手続きが必要になるわけでもありません。しかし、それでも職場の人には「婚約の報告はすべき」です。なぜなのでしょうか？, 婚約しただけでは、基本的には仕事に何も影響がないかもしれません。しかし、婚約＝近いうちに結婚するということです。結婚すれば、社会保険等の事務手続きがあり、あなたの結婚のために、会社は何かしらの作業が発生するのです。, 上司はとくに、「来年のプロジェクトに向けて、配置を決めよう」「海外転勤に適した人材は誰だろう」といった具体に、人事異動に関して悩んでいるかもしれません。, 結婚すればパートナーがいることも配慮しなければいけないため、上司はあれこれと画策しています。もし、あなたが婚約の事実を告げずに突然席を入れてしまったら、上司がこれまで考えてきた人事の配置にまた変更が…。, もちろん、「会社に絶対報告すべき」というルールはありませんが、仕事に影響があるなら、職場の人間関係も考えて報告したほうがいいでしょう。, 上司や会社によっては、「結婚に関することはすべて上司に報告すべき」という概念を持っているケースがあります。プライベートのことなんだから…と、思うのは個人的な見解で、実際、あなたの職場では、「結婚報告すべき」というのが当たり前である可能性があるのです。, これから婚約する・婚約したという場合は、職場や上司に対しての報告のタイミングも、あわせて考えておくと良いでしょう。基本的にはおめでたいことですので、いつ報告しても喜ばれるとは思います。, しかし、あまりに大変なプロジェクトの最中に報告してしまうと、「空気を読めないヤツだな…」なんて思われる可能性もゼロではありません。, 例えば、結婚といった人生の一大事を報告するかしないかは、相手への敬意、親しみなどを表すことにもつながるからです。, 「結婚が決まりました！」と報告された職場の人の気持ちは、以下のようではないでしょうか。, 特に上司は、部下のことを大切に思っているケースも多いです。大切に思っている相手に秘密を作られるのは、あまり気持ちのいいものではありません。「煩わしいな」と、思っても、報告しておくのが無難です。, 職場に報告するタイミングは、親や家族に報告した後がベストです。最近は結納などはせず、プロポーズをし、親に結婚を許してもらえた段階で婚約とするケースもあります。, そもそも口約束でも成立するのが婚約ですので、実際、厳密な決まりはないのですが、親や家族に結婚報告後、職場に報告するようにしておきましょう。, 今でも結納をする地域や家庭はあります。「結納が済んだらいよいよ結婚！」という気運も高まりますよね。職場にも「結納を済ませました」といえば、結婚が決まったことが伝わります。, 結納で指輪がお披露目になるケースもあり、結納後から婚約指輪を身につける人もいるので、おのずと周囲に知れ渡る可能性も…。指輪を身に着けていたら周囲の人に気づかれて、色々と噂をされることもあるかもしれません。潔くこちらから結婚報告をしておくのがいいでしょう。, 仕事や人間関係に影響があるとはいっても、結婚するのが2〜3年も先なら、その結婚報告はまだ必要ないかもしれません。, 結婚報告は「結婚後」のことを考えてしておくものですので、あまりに先の結婚予定であれば、報告しなくても大丈夫です。, もし、数年以上後に結婚する約束を交わしたなら、結婚式や入籍の日取りが決まった時に報告すれば問題ありません。, 結婚前に引っ越しをするカップルは少なくありません。住所が変われば会社への報告が必要になるため、そのタイミングで、婚約した事実を伝えておくといいいでしょう。, もし、結婚を機に仕事を辞める、転職するなら、それは早めに伝えておくと親切です。もちろん、必ずそうしなければいけないわけではありませんが、異動や転勤等の計画に影響を与えないためにも、なるべく早くに伝えておくといいでしょう。, まだ、仕事を辞めるか転職するか、そのまま働き続けるかに迷っているのなら、その気持ちを正直に伝えてもいいと思います。, 結婚報告は、上司、上長、同僚の順がベストです。これからも「変わらぬお付き合いを」という意思を必ず伝えるようにしてください。, もし、親しい同僚から結婚報告していきたい場合には、情報の解禁日を決めて口止めすることも忘れないように…。「あの人は知っているのに、この人は知らない」ということが公になってしまうと、その後の人間関係にヒビが入ります。, 会社関係の人とプライベートで付き合いのある人とが混在している場合も、口止めは忘れないようにしておきましょう。, 「婚約しました」という一言で話が終わることはまずありません。多くの場合、「おめでとう」という祝福の言葉の後、, 「仕事上は続けるの？」 「家族はなんて言ってるの？」, 「仕事はどうするの？」の質問には、「これまで通り続ける／時短勤務をする／辞める／まだ迷っている」などの返答が必要です。, 結婚式をするとしても、結婚報告した相手を招待するのかどうかで、また対応が変わってきます。新婚旅行や引っ越しがある場合は、それに伴う休暇の取得も必要です。さまざまな質問に対応できるよう、事前に心構えをしてから報告をするようにしましょう。, 女性の場合は、苗字を変えるのかどうかや、今現在妊娠しているかどうかなども問われることがあるでしょう。, もし、上司を結婚式に呼ぶなら、結婚報告のついでに以下のようなセリフで出席のお願いを伝えるようにしましょう。, 「実は、結婚することになりました。結婚式は●月●日の予定です。そこで、▲▲部長にもぜひご列席をお願いしたいのですが、ご検討いただけますでしょうか？」, だいぶ先の予定であれば、「◯月頃」といっただいたいの予定でもいいかもしれません。しかし、時期が迫っている場合は、詳しい日付も伝えたほうがいいでしょう。, 相手は他にも仕事を抱えていて、あなたの結婚式の予定をいちいち気にしていられない可能性もあります。できるだけ話が出た折に、すべてを伝えきったほうがスムーズです。, 結婚式は親族だけで行うということもあるでしょう。もし、上司を呼ばない場合は、「式は親族だけで行う予定ですが、結婚式の前後で休暇をいただきたいと思っています」というお願いも一緒にしておくといいでしょう。, 中には「結婚式に呼ばれたかった」という上司の方もいらっしゃるかもしれませんので、「本当は列席していただきたかったのですが…」といった姿勢も忘れないようにしてください。, もし、結婚を機に仕事を辞める場合には、結婚の報告とともに退職の意向についても伝えておくといいです。おめでたいことと一緒に伝えれば、相手もすんなりと受け入れてくれることでしょう。, しかし、あなたが仕事を辞めることで、量に差はあっても迷惑がかかることは確かです。「お手数おかけしますが、よろしくおねがいします」と、一言添えられると、相手も受け止めやすいのではないでしょうか。, 最近は、結婚式を行わないカップルも増えています。寿退社なども現代では珍しくなりつつあり、そのまま働き続ける人も増えています。, しかし、結婚すれば引っ越しが伴うことも多く、女性なら苗字が変わり、多少なりの変化はあるはずです。結婚報告の際には、あなたたちカップルのこれからの意向を、伝えておくといいでしょう。, 「結婚式はしないつもりですが、◯月頃、新婚旅行へ行く計画を立てています」 『報告→仕事のこと→ 結婚式のこと→その他あれば』 職場報告ではこの順番が一般的でしょう。 報告. 家族への結婚報告が終わって次に報告すべきは職場です。でも会社への結婚報告は、本当に必要なのでしょうか？ 結論から申し上げますと、秘密にしておきたい人もいるかもしれませんが、社会人として礼儀の面でも手続きの面でも 報告は必要です。 2. 3. 両家への結婚の報告・挨拶が終われば、今度は会社や友人です。特に、会社関係への報告は、マナーを踏まえた上で順序良く行いましょう！ そこで今回は、結婚報告をするタイミングや伝え方の文例をご紹 … 職場結婚が決まったら、いつ、誰に、どのように報告するのがよいでしょうか。また、結婚の報告と同時に伝えておくとよいことについても、説明していきます。 職場結婚を報告するタイミング. その他(結婚) - 結婚祝いされないことへの気持ちの整理 すみませんが、ご相談させて下さい。 タイトルの通りです。 職場ではこれまで社員（正社員、派遣問わず）の結婚や出産があったとき 内勤の女性達で.. 質問No.7738147 彼との結婚が決まり、入籍や結婚式を誰にどのタイミングでどのように報告をしたら良いか迷っていませんか。今回は失礼のない結婚報告と入籍の報告について徹底ガイドします。入籍報告への疑問が解消され、スムーズに入籍報告ができるようになるでしょう。 報告するかしないかは個人の判断だと思いますが、結婚の報告はするのが常識的なことだと思ってました。 「結婚しても働き続けますが、夫の姓に変わりますので、△△課長には先にお伝えしておきます」, など、上司には結婚に伴う変化、予定などを伝えてください。相手はあなたの結婚のために事務手続きなどを行う可能性もありますから、「お手数おかけします」と添えるようにすると丁寧です。, 妊娠初期はつわりなどで体調が悪化することもあり、急に休暇を取ることもあります。まだつわりのない方も、結婚報告とともに「つわりなどでお休みをいただくかもしれません」と、事前に伝えられるといいでしょう。, つわりの症状は人によっても違い、中にはドクターストップがかかる可能性もあります。妊娠報告は生命に関わることでもあるので、結婚報告よりも先に妊娠報告をしてもいいくらいです。, 結婚式の有無によらず、婚約したらきちんと報告するようにしましょう。将来的に考えても、結婚は秘密にしておくことがなかなかできません。職場のみんなに気持ちよく祝福してもらうためにも、事前に報告する前提で考えるようにしましょう。, 「会費婚」がよく分かる特別資料冊子をご用意いたしました！ ただ、総務に報告しない場合は交通費の支給が正しくないため、通勤手当の面でデメリットがあることは理解しなければいけません。 職場へ報告し、引越しを完了させる. 友人や職場関係の人への結婚報告は、メールで行う人も増えています。メールで報告する際のマナー、いつ誰に送るか、内容、文例を、「結婚式なし入籍のみの場合」「結婚式の予定があり招待する予定」「結婚式の予定があるが招待しない予定」などケース別にご紹介します。 職場への報告時期でいちばん多いのは「式の日程が決まった時」で約40％。式への招待、書類手続きが必要になるなど、具体的な報告のきっかけができてからが多いよう 職場への結婚報告で押さえておきたいのが、「最初は直属の上司に報告する」ということ。 先に他の人へ喋ってしまって、社内の噂などで上司がそれを知ると、あまり良い気分はしないかもしれません。 うっかり喋っちゃった！という場合は、「上司への報告がまだだから、秘密にしておいてね」とお願いをしておきましょう。 上司以外への報告については、上司へ報告した時に相談してみると良さそう。 誰に、どんな順番で、ど … ぜひこれからのご準備にお役立てください！, 会費婚では、価格保証された新しい結婚式として、 おめでたい結婚報告ですが、職場や上司に報告する際にはマナーがあるのでご注意を。いつまでにするべき？ 誰から順番に？ 伝達手段は？ どんな内容を？ そんな結婚報告の基本から、上司へのシチュエーション別の報告方法までを完全ガイドします。 結婚式にお招きしない場合でも、3ヶ月前には報告を。退職する場合には、人事の都合も出てきます。 「このたび、結婚することになりましたが、結婚式は実家の近くの○○で、親族だけですませますので、会社の皆様には改めてご挨拶させていただきます。今後ともよろしくお願いいたします......」と、「 … 「会費婚ってどういうサービス？」「会費婚と一般的な結婚式って何が違うの？」がよくわかるサービスガイド。 職場や会社でお世話になっている同僚同期、先輩後輩、上司に結婚祝いを贈る際に、事前に絶対に確認しておきたい金額相場や贈り方のマナーを徹底解説します。ご祝儀（現金）とプレゼント（品物）のどちらを贈るべきか？1人で贈る？有志一同で贈る？ 結婚が決まったら、いろんな人への報告が待っています。そしてみんなに祝福され、一緒に喜んでもらうためには、守るべきルールがいくつかあるのをご存じですか？ ここでは会社や友人、親族への失礼にならない伝え方や報告のタイミングを、相手別にじっくり見ていきましょう。 結婚報告を会社にしなかった場合のリスク もしも、結婚したことを会社に伝えなかったらどうなるのでしょうか。 分かりやすく言うと、本来払わなくてよいはずの税金を支払ったり、配偶者控除が受けられないなどの損害を被ることになります。 会費婚でご提案できる会場（一流ホテル／有名レストラン／おしゃれなゲストハウス）がひと目で分かる会場紹介。 ホテルやゲストハウスなどの一流会場で、 「引っ越しはするの？」 結婚しても仕事は今まで通り 続けたいと思っています。 1 職場に結婚報告したけど、まだ入籍していません。 2ヶ月前に結婚するつもりで同棲を始めて、その時に職場 2 今、派遣で働いてるんですけど、、今月入籍する事になりました。 入籍の報告は何処までした … 会社への結婚報告については、89.4％の人が「報告した」と回答。その中で、誰に結婚報告したかについては、『扶養手当や年金など手続きが必要だから』『礼儀として』という理由から、「直属の上司」に80.9％とほとんどの人が直接結婚報告をしているようです。 “夫婦になった証し”として大切にしたい結婚指輪。でも、既婚者の半数が、日常的には指輪をつけていないという調査もあります。「結婚指輪」の意味を考えてみました。 みなさんにちょっとお伺いします。年頃の女性の恋愛話や結婚話に、興味津々の職場です。情報へのアンテナも高く、うわさが大好きな上司のいる職場で働いていますが、6年間交際してきた彼と来春結婚することになりました。もちろん、いろいろと詮索されるのが 職場結婚を報告する段取り. 同期で親しいと思っていた人が あなたの結婚報告を自分だけ あとから聞かされたり、 急きょ寿退社しようとすれば、 職場の人は必ず裏でモヤっと 私事で恐縮ですが、 このたび結婚することになりました。 仕事のこと 続ける場合. 自己負担５万円とゲストのみなさまに優しい会費制（お一人様あたり平均15,000円～20,000円）を採用し、 「私、結婚することになったの」 こんな幸せいっぱいの結婚報告を一度は受けたことがあるのでは？ とてもおめでたい報告に幸せを分けてもらったような気がする一方で、素直に「おめでとう！」と言えず内心喜べない結婚報告も中にはあるはず。 回答数：10 ≫ q：披露宴に招待しない方への結婚報告について、悩んでいます。 職場関係でお世話になった上司、先輩の中で、本当は呼びたいけれど会場の都合上どうしても呼べない人がいます。 いずれも披露宴には招待できないけれど、結婚報告はしておきたい間柄です。 あなたが結婚報告をするにあたり、 上司への報告の順番が異なったり 業務中に浮かれて結婚報告をされたり . 大好きな彼との結婚を決めたあと、まずしなければならないのが、お互いの両親や職場など周りの人への報告を兼ねたご挨拶です。みんなから祝福されて、幸せをたくさん感じる瞬間でもある婚約の挨拶。しっかりとマナーを押さえて、心からお祝いしてもらえるカップルになりましょう♡ 引越しをするとき、さまざまな手続きが必要になります。 婚約したけど、職場へ結婚報告すべき？【結婚のマナー】 についての記事ページです。 | note | 結婚式・ウェディングに関わる役立つ情報をお届け | 会費制結婚式や1.5次会、海外挙式後の帰国後パーティなら「会費婚」におまかせ！ 一応報告した方がいいのではないですか？ 結婚後、家庭関係で休む時に何というですか？ pp 08/12/01 12:04 拍手する！ 違反報告する. 会費婚で実際にパーティーを開催された方の声が集まったプランガイド。 従来のご祝儀制でおこなう結婚式と変わらない挙式＆披露宴を実現いたします。. 結婚式のスケジュールガイド。本番まで4カ月を切りました！ 結婚式の概要がほぼ決まったら、勤務先や友人への結婚報告を行いましょう。みんなに祝福される花嫁になるために、職場や友人への、スムーズな結婚報告のポイントをご紹介します。 「結婚式はいつ？」 結婚式をする場合、職場への結婚報告は、遅くても式の3ヶ月前にはしましょう。 あまりギリギリの報告になってしまうと良くありません。 それはなぜかというと・・・ ・社員が結婚（入籍）すると、会社では年金や保険などの手続きが必要だから ・結婚式へ会社の人を呼びたい場合、早めに予定をおさえておく必要があるから ・結婚式や新婚旅行のために長く休みを取りたい場合、周りの仕事に影響が出るから などの理由がありま … 1. 10月に結婚することが決まりました。職場結婚です。結婚式はしないのですが入籍まで三カ月を切りますし、私もこれを期に会社を辞めるので、退職の連絡と一緒に結婚の報告をしようと思い、彼に「会社への報告」について聞いてみたのですが
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