グ... 【趣味・特技・資格などをご記入ください。100文字以下】特技はコツコツ継続して続けられることです。趣味の◯◯◯は、◯◯◯の頃から続けています。TOEICは、大学入学後も、◯◯の勉強を続け、◯年間で◯点も点数を上げて、◯点を取ることができました。 【ゼミ・研究室名と内容をご記入ください。150文字以下】（◯◯）◯◯学ゼミに所... 【応募動機（300字）】生命保険業について理解を深めたいと考えます。私は、塾講師として高校◯年生を指導する中で、授業という無形の商品に付加価値を与えるのは、私自身であり、生徒との信頼関係であることを学びました。このような経験から、お客様と長期的な信頼関係を築き、一生涯に渡り挑戦を支援する生命保険業界を強く志望しています。そ... 【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日間の比較的短い時間でのインターンシップであったため、グループワークよりは講義に近いイメージ。講義で学んだことを生かし、その後現場社員の方を交えてワークがある。ワークの内容としては、営業を意識したワークになっている。 【ワークの具体的な手順】社員の方からの講義→ワーク 【... 【自己PR】私の強みは計画性があるところです。目標を細分化して、日々のタスクに落とし込み実行することができます。家庭教師のアルバイトでは、担当生徒が志望校に合格する為に半年で模試の偏差値を10上げる必要がありました。私は「接続語や指示語に注意して読めていないこと」と「文章を読みながら適切に線を引けていないこと」を生徒の課題... 【自己PRをご記入ください。（280文字以上300文字以下）】私には、一度決めたことは責任を持ってやり遂げる力があります。◯◯のアルバイトでは、担当生徒を◯年間、責任を持って全力で指導しました。学年が上がるごとに忙しくなり、アルバイト時間も惜しく感じることも多々ありました。しかし生徒にとって一番良いのは、その子の性格や学力... 【自己PRをご記入ください。（280文字以上300文字以下）】私の強みは、「チームのメンバー1人1人に寄り添い目標まで導くことができる」ことだ。 【印象に残った質問2】 業界を変える、ジブラルタが変える、あなたが変えるというキャッチフレーズに心うたれました。生命保険は90%以上のご家庭が加入している、でも、加入の仕方に問題があることを理解しました ・何を得たか ・ゼミでは何をしているのか ... 【試験科目】間違い・同じもの探し 【印象に残った質問2】 保険の必要性やフルコミッションという給与形態の説明会を受け、その後に面接でした。 8800万円 代表者. 特になし ・嫌い... 【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、ロビーで待機。 ・社風を説明されたあと、合うところと合わないところは無いか 自分自身の将来 プルデンシャル生命保険の就活のES・体験談の一覧です。プルデンシャル生命保険の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。. 夢は何ですか？ 【印象に残った質問2】 非常にフランクな雰囲気で進みます。, 【印象に残った質問1】 ガイダンスという会社説明をリクルートされた支社で, 【印象に残った質問1】 応募条件が以前より厳しくなっていると聞く。 【面接の概要】 質問に対する回答内容もある程度大事ですが、それよりもどのように答えるか、表現力や態度を見ていたようです。営業メインの仕事なので、人柄や強みなど見極めているようです。 【印象に残った質問2】 ・逆質... 【試験科目】ヒューマネージ社のテストセンター 2回目の面接は営業本部での面接でした。 筆記試験 【注意した点・感想】筆記試験は対策のしようがないものだと思う。作業効率もみるものであり、かなり量としては多いので集中力が図られているような気がした。会社説明も特別なことはなく、雰囲気としてはかなりかたい印象を持ったが態度などは関係ないと思う。. ・プルデンシャル生命を知ったきっかけ。 Risk Managementの転職・求人情報 11281919。プロのコンサルタントがサポートする日本最大級のキャリア転職情報サイト。年収800万円以上の高年収、管理職、スペシャリストの求人、非公開求人スカウ … あなたにとって仕事とはなんですか? 面接の際にはブレの無い、強い意志力がまず第一点にヒューマンスキルとして必要です。 【印象に残った質問2】 【面接を受ける方へのアドバイス】 自分の場合、面接は二回有り、一回目は所属部署の部長、支部長、別部署の部長の三人。二回目は支部長と社長の二回でした。 うれると思うか なぜ今... 【試験科目】クレペリン検査 【各科目の問題数と制限時間】30分間でひたすら足し算を行う。 【対策方法】事前に練習問題を何度も繰り返し、理想の形になるように心掛けた。, 【内容】社員4名との座談会。4グループに分かれ、一回約15分でローテーションをし、計4回行った。 【注意した点・感想】実際にプルデンシャル生命で働いている人の話を聞くのが初めてであったため、事業内容の理解や求められる人材などについて聞くようにした。また、福利厚生などの人事には聞きづらいこともここで聞くことで、不安を解消できた。, 【試験科目】一般職業適性検査 【各科目の問題数と制限時間】1時間。問題数は多いが単純作業である。 【対策方法】特になし。, 【内容】生命保険業界、プルデンシャル生命についての説明 ・なぜ当社なのか ・数理２（7分） 【印象に残った質問2】 高校時代◯◯部に所属していたが、怪我をしてプレーを続けることが難しくなり退部を検討した。しかし、怪我をしても自らのできることでチームに貢献したいと考えマネージャーとして部に残っ... 【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まず1時間ほど会社説明があり、その後営業職員よりコミュニケーション講座を受ける。講義の中で簡単なグループワークがある（1グループ4人）。講義終了後、現場の社員さん5名の紹介があり、それらの方と座談会が行われた。 【ワークの具体的な手順】ワーク形式でコミュニケーションスキルを... 【「当社のインターンシップへの参加を希望する理由と期待すること」を教えてください。（300文字以下）】貴社における生命保険事業を深く学び、その業務に必要な力を実感したいため参加を希望します。型が決まったプランを提供する生命保険会社が多い中で、貴社では顧客一人一人のニーズに合わせたオーダーメイドの保険を提供しています。各顧客... 【ゼミ・研究室と内容をご記入ください。（150字以下）】私は経済政策ゼミに所属しています。ゼミでは個人やグループ単位で経済事象に関するプレゼンを行っています。2年次には｢消費税増税に伴い、社会保障費を賄うことが出来るのか｣をテーマに、7人チームでプレゼンに取り組みました。この解決策の1つとして、富裕層の資産の1％を課税する... 【学生時代最も力を入れたこと】大学時代、◯◯サークルで◯◯に挑戦したことです。最初は音楽が好きという軽い気持ちで始めた◯◯でしたが楽譜も読めず、リズム感も皆無の私は非常に苦労しました。例えばメンバーとの音合わせでは上手くリズムを取ることができず、迷惑をかけているのではないかと落ち込むことも多々ありました。ですがその思いをバ... 【学生時代最も力を入れたこと（400字以内）】私は、昨年◯月に、◯◯に関するサイトの立ち上げに挑戦し、最高◯◯PV／月を誇るサイトへと成長させました。当初は、サイト運営に関しての知識は全く持っておらず、完全に未知の領域でしたが、一からWordpressの使い方やCSSのコードを調べてサイトを設計し、◯◯に関する記事を書き続... 【試験科目】言語と非言語 【各科目の問題数と制限時間】問題1は言語で15分30問 自分自身の将来 学校マーケットが与えられると聞いていたが実際には勤続１年以上経ってからであり、他の営業所では入社すぐに与えられることがあった。不公平でありその説明は一切なかった。 【面接の概要】 ガイダンスの中で印象に残っていることは。 ・周りを巻き込んだ経験（一番深掘り） 面談 （2） 学生時代に力を入れたこと（一番深掘り） 100人リストというノートに、今まで付き合いの有った人の名前を書き出します。 給与に上限はありません、いくらでも稼げます。 人間関係がボロボロになって辞めていく先輩後輩を沢山見た。「ベース」と呼ばれる自分の親戚友人から商品を勧めろと言われるが、紹介から契約を取れなければ１～２年で使い捨てされる。他社に対しての商品の優位性はほぼないのでよほど営業力に自信がなければ転職は進めない。, 【印象に残った質問1】 面接官は支社のマネージャーと営業所の所長2人でした。10名程応募者がいましたが、個人面接で、時間的には1人10分くらいでした。 自分の得意なことはなんですか？ 面接の前に、LCG(エルシーガイダンス、LCはライフプランコンサルタント=営業職員)が3回に分けて行われる。会社の概要から、報酬制度、見込み客の発見方法、セールスの展開方法を細かく説明される。 【印象に残った質問2】 強み弱み 【面接の概要】 ・なぜ生命保険なのか。 ジブラルタ生命保険株式会社のルートセールス・代理店営業の求人・転職情報です。勤務地は、東京都千代田区の他、39件の候補があります。この求人の募集予定人数は10名以上です。求人・転職サイト【転職ナビ】には、ジブラルタ生命保険株式会社の他にも、正社員求人多数掲載！ 【気になること・改善した方がいい点】, 【印象に残った質問1】 適性検査の内容は時間内に三角をたくさん書いたりと、対策のしようがないものである。だが、次のステップ時に行われる座談会に出てきた社員が、この検査で結構... 【内定後の課題の有無】辞退したため分からない。 【内定後の拘束】辞退したため分からない。 【内定後の研修など】辞退したため分からない。 【内定者の数】辞退したため分からない。 【自分以外の内定者の所属大学】辞退したため分からない。 【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退し... 【学生時代に最も力を入れていたこと（50文字以内）】強豪校に勝つという目標を自分事として達成するためにサポートに尽力した◯◯野球部学生コーチ活動 【その詳細（250文字以内）】高校での悔しさを最も自分事として晴らせる◯◯野球部コーチの道を選び、チームの団結と勝利に向けて尽力した。各選手の特徴に合わせたアプローチと、監督と違... 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明. 前職での実績内容 グループワークは4、5人の学生で行い、発表に関しては社員の方からフィードバックをしてもらえる 【面接を受ける方へのアドバイス】 【面, 【印象に残った質問1】 グループワーク 保険業界にどんな印象をもっているか。 鋭く聞かれますので着飾らずに答えられるように準備しておいてください。, 【印象に残った質問1】 ・学生時代に頑張ったこと。 1回めの面接は支社での面接。 ・... 【試験科目】企業説明の後に ・その授業の中身について教えて。 ・自己PR ・それ以外で頑張ったこと ・学生時代に力を入れたことの深掘り 【印象に残った質問2】 過去の商談で100パーセント困難だと思われた状態から逆転した経験はありますか。 面接の前に、LCG(, 【印象に残った質問1】 転職の理由は本当ですか 【面接の概要】 プルデンシャル ジブラルタ ファイナンシャル生命保険株式会社のホールセラー（法人営業）（769225）の転職・求人情報。日本最大級の求人情報数を誇る転職サイト【エン転職】。専任スタッフによる書類選考対策や面接対策に役立つ無料サービスが充実。 【印象に残った質問2】 2度の会社のガイダンスから面接2回行いました。 【印象に残った質問2】 ・クレプリン 【各科目の問題数と制限時間】一時間ずつ行われる。 給与体系も全く違っており、入社後に騙されたと嘆く同期がたくさんいた。中には即退職するものもいた。 ・どの業界を見ているか 稼いだらなにがしたい、欲しい 給与に上限はありません、いくらでも稼げます。 この会社で勤め上げる予定ですか 【印象に残った質問2】 固い雰囲気 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機後、人事が案内してくれる 【質問内容】志望動機（ESの深堀） 【対策方法】対策しようが無いものであるが、インターネットで試験がどのようなものか程度は調べると良いかもしれない。. 恐らく20名程度 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明. どのようなライフプランコンサルタントを目指しますか ・就職活動の軸は何か あなたの好きな言葉はなんですか？ これまでの人生で出会った人を300人挙げなさい ・家族構成と自分の立ち位置 問題2は非言語で6分で50問の四則演算と15分で29問の図表読み取り 【対策方法】ヒューマネージ社のテストセンターの参考書をやる。 【参考にした書籍・WEBサイト】ヒューマネージ社のテストセンターの参考書をやる。または、TG-WEBの参考書... 【学生時代最も力を入れたこと（400字以内）】アルバイト先の個別塾のリーダー講師を大学◯年の◯月から1年間行い、中◯生徒◯名全員が辞めるという経営課題に取り組みました。その結果、半数の中◯生徒が塾を継続するようになりました。私の役割は、講師◯名と協議し、講師1人1人が成長するように役割を与え、まとめた事です。辞めた生徒の大... 【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5人5チームに分かれて、プルデンシャル生命保険が新規学卒採用でどのような人材を採用するべきか？を3日間かけてグループで考え、最終日に副社長の前で5分間のプレゼンをする。時間は9時から17時みっちり行い、残業はない。 【ワークの具体的な手順】まず、プルデンシャル生命保険が抱え... 【趣味・特技・資格などをご記入ください。（100文字以下）】私の趣味は料理です。両親の影響で幼少の頃より家庭での料理に関わることが多く、休日には家族全員の食事を作ることもあります。体作りを考えたメニュー作成から実際にそれを上手く調理出来た時が一番楽しいです。 【ゼミ・研究室名と内容をご記入ください。（150文字以下）】私は... 【趣味・特技・資格などをご記入ください。】趣味：読書、ランニング（読書は週に1冊ほどビジネス書や実用書を中心に読んでいます。ランニングは週末に近所の河川敷を10キロほど走ります。） 【趣味、特技、資格等】【趣味】写真撮影 【印象に残った質問2】 【面接を受ける方へのアドバイス】 特技：◯◯（6年間稽古に励んでいます。） この会社で勤め上げる予定ですか 最近読んだ本は何ですか？ 【面接を受ける方へのアドバイス】 【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】接続 【面接の概要】 ・面白かった授業はあるか。 ・挫折した経験 【印象に残った質問2】 【印象に残った質問2】 【印象に残った質問2】 今までで一番忙しかった日のことを教えてください 【印象に残った質問2】 【面接の概要】 プルデンシャル生命保険株式会社 ジブラルタ生命保険株式会社 プルデンシャル ジブラルタ ファイナンシャル生命保険株式会社 設立. 夢は何ですか？ 友人、家族からどのように思われていると思いますか 【印象に残った質問2】 稼いだらなにがしたい、欲しい 【印象に残った質問2】 あなたの好きな言葉はなんですか？ 【面接の概要】 ・なぜ○○の道には行かないのか。 クレペリン検査 【各科目の問題数と制限時間】基礎能力試験は厚生労働省の試験だった。大問は10個くらい、小問は2～4ページくらいあった。各問題に対し3〜5分くらいか。 【印象に残った質問2】 なぜ転職したいのか。 【面接の概要】 ゼミ活動・卒論について（なぜこのゼミを選択したかなど） ・弱み 【特技】◯◯◯◯◯（◯◯大会◯位入賞） 面接は3回ありました。内勤だったので担当者 マネージャー 現場のマネージャーと3回ありましたが、もっとたくさん面接受けている人もいたそうです。面接は細かく鋭く聞かれます。それだけ熱心に考えてくれていると思います。また、志望職種によってはパソコンなどのスキルを確認されることもあるので パソコンを使ったお仕事をご希望の場合はパソコンでのWordやExcelの基本的な操作は出来るようにしておいた方がいいです。営業職の面接はもっと回数が多いと聞きました。 成績に関する質... 【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社10年目ほど 学生の頃はなにをしていたのか、なにを頑張っていたとか今のことではなく昔, 【印象に残った質問1】 【面接を受ける方へのアドバイス】 一般的な会社の面接とは少し異なった内容の質問が多かったです。自分の友人、1番尊敬出来る人、家族からどのように思われていますか？などの質問がありました。面接対策などはあまりできず、自分の思っていることを話す面接になると思います。, 【印象に残った質問1】 8800万円 代表者. 周りからどう評価されているか Copyright © Livesense Inc. All rights reserved. 面接前には心理テストもありました。これも、要はコミュニケーション力があるか、決断力があるかなどを見ていると思います。 面接 稼ぎたいですか？ 三回、支社長と会い会社説明や会社の仕組みを教えてくれ, 【印象に残った質問1】 転職の理由は本当ですか 【面接の概要】 代表取締役社長 宮下俊之 金融機関に在職中で、転職しようとしている方で３５歳未満であれば大丈夫かと思うが、身辺調査（特に金銭面に関して）は知らない所でかなり調べられるので、中止が必要。カードローン等は当然、クレジットカードも高額利用があるとチェックされている様子なので注意が必要。, 【印象に残った質問1】 生命保険に対するイメージについてどう考えているか? ・数理１（8分） 世界最大級の金融サービス機関 プルデンシャル・ファイナンシャルの日本における現地法人の一員である私たちプルデンシャル生命は、1987年の設立以来、常に日本の生命保険業界に変革をもたらし続けてきました。 安定を求めて小さな部品に甘んじるか。 数字の羅列 【各科目の問題数と制限時間】CDの誘導によるもの ガイダンスの中で印象に残っていることは。 【印象に残った質問2】 【面接を受ける方へのアドバイス】 過去の商談で100パーセント困難だと思われた状態から逆転した経験はありますか。 志望動機 【面接を受ける方へのアドバイス】 学生時代に力を入れたこと 【印象に残った質問2】 年収は３５０万円以上あるか？（男性職員のみ） 営業管理職（自分のチームを創る仕事） 未経験歓迎／月給50万円以上／9ヶ月間の研修で管理職に育成｜24ヶ月間、月給50万円保証だから成長に集中できる。｜関東で「正社員になりたい」気持ちをかなえられる「正社員登用あり」案件を集めた転職情報サイトです。 終了 【質問内容】・就活の状況 数理は四則逆算が30問で約7分、図表（割合系）が5～10問で約10分、論理が2,3問で5分で比較的に時間が足りない。 【対策方法】ヒューマネージテストセンターの対策本を... 【インターンシップ参加を志望する理由を教えてください】インターンシップは短い期間の中で色んな業界を経験できる数少ない経験であると思っているため、自分の見解と経験のために挑んでいます。その中でも貴社のインターンに就くことにより最終的には自分自身が貴社の部門ごとの仕事への深い知識を築いていきたいと考えています。より具体的に説明... 【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「今後の保険業界に必要な人材とは」という課題 面接時に給与体系やお客かん開拓の話を聞い, 【印象に残った質問1】 昨年、この年代、前職の経歴を持つ男性社員が相次いで金銭的不祥事を起こし、会社から採用不可の対象とされている。 【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員 今後の夢 基本的には離職率が高い業界の為、間口は広いという感じでしょうか。 退職理由を一つ一つ聞かれました。 特になし 誰にでもできる簡単な仕事でない、営業のなかで一番難しい仕事である。と穏やかながらも威圧感がある面接でした。必要性を感じない生命保険を真剣に考えていただくことの難しさ、ニードセールスに共感しました。 【面接の概要】 退職理由を一つ一つ聞かれました。 →なぜやろうと思ったのか。周りの人とどう... 【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次が高めの人事 【会場到着から選考終了までの流れ】Web面接 【質問内容】・大学の学部について。 プルデンシャルジブラルタファイナンシャル生命保険株式会社の口コミを掲載中。「オフィス環境：建物が古すぎる。綺麗な本社で働けるのはごく一部の部署なので、大抵は汚くて狭いオフィスで長年働かなければならない。特に半蔵門のオフィスは周りに飲食店…」などの口コミ満載。 ・学生時代に力を入れたこと 普通の面接と違って考えさせられるような質問が大きかった。志望動機とかは全然聞かれずにびっくりした。ただ会社のことはちゃんと調べてきているかは聞かれた。あとは履歴書や職務経歴書をみて質問をされる。 支社長、採用担当者が面接を行うが、取り繕った受け答えはすぐに見透かされてしまう。誠実に、元気良く受け答えができれば問題無し。やる気を最大限に見せることが出来ればなお良し。, 【印象に残った質問1】 自分の得意なことはなんですか？ これまでくやしかった経験について 【印象に残った質問2】 【印象に残った質問2】 終始穏やかならも面接官には威圧的な貫禄とトップセールスマンの雰囲気が漂っていました。とても厳しい面接で落ちる方のほうが多いと聞かされていた通り、1時間以上の面接の間は緊張しっぱなしでした。 プルデンシャル生命保険株式会社は、世界最大級の金融サービス機関プルデンシャル・ファイナンシャルの一員であり、英国プルーデンシャル社とはなんら関係がありません。 ©2015 プルデンシャル生命 … 和やか 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機後、人事が案内してくれる 【質問内容】学生時代力を入れたこと、大変だったこと、そこから学んだこと（2つ） 和やかな雰囲気 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機後、人事が面接会場まで案内してくれる。 【質問内容】学生時代に力を入れたこと、大変なことは何だったか、そこから何を学んだか 保険業界にどんな印象をもっているか。 ⑶ 学業について ・性格（自宅で） 【対策方法】問題集を何度も解く。, 【内容】説明会。 【注意した点・感想】説明会なので特に注意は必要ないです。ただし、貴重な企業研究の機会なので、たくさんメモをとって選考に生かせるようにしました。また、今後の選考スケジュールやテストセンターの案内もされるので、しっかり聞いていたほうが良いです。. ・転勤、配属について質問はあるか マイナスイメージのある生命保険を販売するためには、どうしたらよいか? 【面接の概要】 最近読んだ本の感想を教えてください これまでくやしかった経験について 【面接を受ける方へのアドバイス】 最近読んだ本は何ですか？ 【面接の概要】 当然、裏を返せば常に退職している人がわけで、個人の能力よりも頑張ります、必ず成功しますの様な精神論的な発言が出来れば、まず面接で落される事は少ないと思う。 自分の可能性を信じていますか？ ・その軸となった理由 親族や友人はどこの会社の保険商品に入っているか（乗り換えの為）, 【印象に残った質問1】 【面接の概要】 友人、家族からどのように思われていると思いますか 【印象に残った質問2】 今まで失敗したことはなんですか？ 会社説明、報酬制度の説明を受け、 ・受けている業界、その業界の共通点 【印象に残った質問2】 【面接の概要】 ・挫折した経験 会社説明、報酬制度の説明を受, 【印象に残った質問1】 【印象に残った質問2】 犯罪者や破産者で無ければ、誰でも受かります。安心してください。友人・知人、強要すれば保険に加入してくれる後輩・親族がいるとなおいいでしょう。, 【印象に残った質問1】 【良い点】 プルデンシャルジブラルタファイナンシャル生命保険株式会社の「販売コンプライアンスManager」の中途採用に関する求人・転職情報をご紹介しています。転職エージェントの「パソナキャリア」では企業担当の専任キャリアアドバイザーがあなたの転職成功を支援します。 【140件掲載！】プルデンシャル生命保険の就活のes・体験談の一覧です。本選考・インターンシップ選考でのエントリーシートの例文や、グループディスカッション（gd）の問題、面接での質問、ob訪問・リクルーター面談・webテストの体験談や回答例を掲載しています。 正社員で長く働きたい女性のための転職サイト『女の転職type』。ジブラルタ生命保険株式会社 さいたま支社-ライフプランコンサルタント／管理職候補／大手ならではの手厚い研修あり…の転職・求人情報です。他にも転職活動に役立つ求人情報が満載！ 『落とすための面接』ではない印象を受けた。, 【印象に残った質問1】 将来のビジョンについて いつから働けますか？ （2）（1）以外に力を入れたこと すべての口コミを閲覧するには会員登録（無料）が必要です。ご登録いただくと、ジブラルタ生命保険株式会社を始めとした、全60万社以上の企業口コミを見ることができます。. 将来のビジョンについて 面接は3回ありました。内, 【印象に残った質問1】 ・自己PRでいった強みが現れたエピソード 入るのは敷居が高くない分入ってから色々大変です。確実に友人関係は整理されて、疎遠になる人も多々います。人脈をお金に変える事を構わない方は頑張ってみて下さい。, 【印象に残った質問1】 マイナビ2022が生保・損保業界を解説！企業のつながりがひと目でわかる業界地図と、各業界の動向や基本情報をまとめました。就活の基本である業界研究から、売上・会社概要などの企業研究がワンス … 現在、３５歳以上の男性、特に他社生保経験者、金融機関経験者は採用辞退をしていないはず。 ・性格 【各科目の問題数と制限時間】・言語（25分） プルデンシャルグループで統一している面接の評価制度があ, 【印象に残った質問1】 前職で何か成果を上げたことはありますか？ 【資格】宅地建物取引士 【ゼミ、研究について内容の説明】◯◯に用いられる◯◯の翻訳・研究、判例の研究を行うゼミに所属している。その他にも、他大学と共同の合宿や実務家への質問会を通して実務への理解を深め、法改正の影響を学ぶ活動も行っている。 ... 【ゼミ・研究室名と内容をご記入ください。】大学院では◯◯ゼミに所属し、先行文献を個人輪読、発表という形で、主に◯◯最適化及び◯◯商品の◯◯◯◯について勉強しています。◯◯については特にオプション及びデリバティブに重みを置いて、ブラックショールズモデルなど公式の理解、応用及びモデルを導くことを考察しました。 【自己PRをご記... 【資格、スキル、趣味特技（100字）】普通自動車運転免許、TOEIC◯◯点、多言語の習得（◯◯語）、海外旅行（大学入学後に◯◯へ行きました。） 【志望理由と期待すること（300字）】私は最大ではなく最高の保険会社になることを目指し、チャレンジを重んじる風土に興味を持ち、志望しました。日本の保険に変革を起こそうという熱い想い... 【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】プルデンシャル生命に関する講義 過去の成功体験を聞かれます。 【面接の概要】 面接の際にはブレの無い、強い意志力がまず第一点にヒューマンスキルとして必要です。 【印象に残った質問2】 学生の頃はなにをしていたのか、なにを頑張っていたとか今のことではなく昔のことを結構聞かれたのを今でも覚えています。あとは、家族の事やいまなにを頑張っているかなども聞かれました。 【面接の概要】 マイナスイメージのある生命保険を販売するためには、どうしたら, 【印象に残った質問1】 ・数理 ・そのなかでもなぜプルデンシャル生命を受けているか 【印象に残った質問2】 【面接の概要】 プルデンシャル生命保険株式会社 ジブラルタ生命保険株式会社 プルデンシャル ジブラルタ ファイナンシャル生命保険株式会社 設立. 希望年収は低めに言うと落とされる。固定給ではないので頑張れば給料はたくさんもらえるが、精神的には辛い時もかなりあるので低めの年収であれば固定でもらえる企業に就職する方が良いという考え。 プルデンシャルグループで統一している面接の評価制度があり、それにのっとってしっかりと評価をしてくれる。なので、学歴とかはあまり関係がない。全ての質問にジブラルタ生命でどのように活躍できるかをしっかりとアピールできると良い。 一般的に質問されるような内容がほとんどで、前職の退職理由や仕事内容、長所、短所など聞かれました。 【面接の概要】 ・それぞれの軽い深掘り 代表取締役社長 宮下俊之 志望度 【面接の概要】 特になし そして地頭(じあたま)の良さを筆記試験(クレペリン)で確認されます。 離職率、なぜこ, 【印象に残った質問1】 ・それ以外で頑張ったこと 転職回数、年齢制限、負債があれば負債の理由など。, 【印象に残った質問1】 リスクマネジメントチーム Managerの転職・求人情報 12186641。プロのコンサルタントがサポートする日本最大級のキャリア転職情報サイト。年収800万円以上の高年収、管理職、スペシャリストの求人、非公開求人スカウトも多数。 チームは初日に決まった6人で固定され、発表の準備を行う。 【面接の概要】 ・言語 どのようなライフプランコンサルタントを目指しますか 【学生時代力を入れたこと】向上心からより多くのお客様に感動を与えたいと考え、実業団に所属した。完成度が高いほど感動を与えると考え、価値観の違いによる理想像認識の違いの解消を考えた。そこで個人の練習撮影とは別に全体撮影をして共有の場を設けた。従来は個人主体の視点であったが、全体の見え方について意見し合う事で理想像を共有できた... 【内容】会社の事業説明 やりたい仕事とキャリアプラン 強み弱み アルバイトについて アルバイトで大変だったこと ジブラルタ生命保険株式会社の理想のチームを創る営業管理職 9ヶ月間の研修で、未経験からチームプロデュース力を学ぶ！（1051695）の転職・求人情報。日本最大級の求人情報数を誇る転職サイト【エン転職】。専任スタッフによる書類選考対策や面接対策に役立つ無料サービスが充実。 いつから働けますか？ ・学生時代で... 【経緯】最終面接前に必ず行われる人事面談 【会場到着から選考終了までの流れ】着信 ・学生時代頑張ったこと（内容や役割、何故頑張... 【内容】4〜6年目くらいの社員と座談会。学生3：社員1の30分ずつを2セット。学生側が女子だけだったからか、社員も女性であった。最初に社員の自己紹介があり、あとはひたすら逆質問。 【注意した点・感想】人事の社員は部屋から出ているため、気楽な感じに話せる。また、社員側も特に学生の名前を聞いたりなどもなくメモを取っていなかった... 【試験科目】基礎能力試験 ・プルデンシャルを... 【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】システム系のチームのチームリーダーの女性。中途入社10年目。（前職はコンサルで10年ほど勤めていたらしい） 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→受付→若手人事が迎えに来る→会場入りの前に一次の面接官からのFBを伝えられる→面接→面接官がエレベーターホールまでお見送り 【... 【プルデンシャル生命で実現したいことをご記入ください。（280 文字以上 300 文字以下）】全ての人に愛を届けることを実現したいです。人間は必ず死ぬものですが、生命保険はその時に愛を届けられる手段だと思います。ドライデン氏が生み出した3Cent a weekのように、本当に必要な保障を必要な時に必要な人に渡すという基本原... 【自己PR（300）】「意見を調整する力」所属する◯◯の団体の代表者15人程が参加する話し合いで、メンバー同士の意見が対立し揉めることが多々ありました。原因は、相手の意見を否定することに執着してしまい、本来の意図が伝わっていないことであると考えました。そこで私は一旦その場の雰囲気を和ませ冷静になる時間を作りました。次に双方... 【ゼミ活動】私は◯◯ゼミに所属しています。一言に◯◯といっても、所得格差や労働格差など様々な格差が存在していますが、私は「◯◯間における◯◯格差」をテーマに研究を行なっています。地域間の進学率には約◯％の差があり、その格差の原因はどこにあるのか、などの研究を文献講読やデータの分析など用いて行なっています。 【自己PR】私の... 【自己PRをご記入ください。】困難に直面しても現状を分析し解決策を導き出す力がある。これは例えばサークルの学園祭での模擬店にて客引き班のリーダーを務める中で発揮された。初日売り上げが思うように伸びず、メンバーにヒアリングし原因を分析し、いくつかの解決策を実行した。例えばお客様の状況を分析し正しい勧誘を行った。道に迷うお客様... 【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】これまでと同様 【質問内容】（1） 就活の軸、志望理由 ・大学での就学状況（面白い授業とそうでない授業、なぜこの科目を履修し... 【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】とにかく優しく質問してくれる 【会場到着から選考終了までの流れ】1階ロビーで待機し、そのまま面接場所へ 【質問内容】・学生時代に頑張ったこと プルデンシャルジブラルタファイナンシャル生命保険株式会社の「リスクマネジメントチーム Manager」の中途採用に関する求人・転職情報をご紹介しています。転職エージェントの「パソナキャリア」では企業担当の専任キャリアアドバイザーがあなたの転職成功を支援します。 【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部ではない年次の高そうな中途入社の方 【会場到着から選考終了までの流れ】受付の後、ロビーで待っていると人事の方が案内してくれる。帰りは面接官が送ってくれる。 【質問内容】自己紹介、プルデンシャル生命の志望理由、学生時代頑張ったこと、困難を乗り越えた経験、逆質問 志望理由への... 【試験科目】クレペリン検査、性格検査、運転免許のときに受けるようなテスト 【各科目の問題数と制限時間】各大問ごとに解く、音声に合わせる。 【対策方法】他企業ではない形式なので対策はいらないかと思う。, 【内容】分かりやすい会社説明 【注意した点・感想】参加しなくても選考には参加できた気がします。しかし、参加しないと会社についてイメージがわかない部分が多いのではないかと感じる。大手日系生保との違いを詳しく説明してくれる。ライフプランナーへの誇りを強く感じる内容。. 【面接を受ける方へのアドバイス】 【印象に残った質問2】 東京都千 … ・適性検査（運転免許の試験でやるようなもの） ・挫折経験 【面接の概要】 【面接を受ける方へのアドバイス】 ガイダンスは所長と話をしたり、会社や啓発動画を見る。面接は支店長と実施するが、ツッコミは厳しい。今の会社でもっと実績を残してから出直して来てとかの評価もある。 【印象に残った質問2】 あなたにとって仕事とはなんですか? 基本、生命保険業界なので年中募集をしている。 【面接の概要】 【面接の概要】 ・大学での就学状況（面白い授業とそうでない授業、なぜこの科... 【試験科目】クレベリン試験 【各科目の問題数と制限時間】30分かけてひたすら足し算をしていく 【対策方法】特になし. これまでやってきた実績を自信を持ってプレゼンできることが必要になると思います。上辺の言葉はすぐに見透かされてしまいますので、マイナスの事も本音で話するのがよいと思います。, 【印象に残った質問1】 【印象に残った質問2】 プルデンシャル生命保険 のエントリーシート & 志望動機 最近の採用・面接クチコミ評判 私も筆記試験受けて通りました。来週のgdと一次面接参加すると返信してしまいましたが、早い時期の面接で何も準備できておらず、不安です…。 (9日17時6分) 【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】Web面接 【質問内容】・１分程度で自己PR。 保険の必要性やフルコミッションという給与形態の説明会を受け、その後に面. おそらく普通の一般常識と頑張る気持ちがあれば比較的大丈夫な気がします。でも最近は男性限定で転職回数や結婚の有無などで厳しくなったと聞きました。多くの方はスカウトとで来ると思いますので営業所長さんと対策すれば大丈夫です！ ある程度無難な質問が多いので、面接対策をしっかりやれば大丈夫だと思います。適性検査は結構時間的にキツくて且つ難しかった記憶があります。, 【印象に残った質問1】 ・キャリアプラン 今まで失敗したことはなんですか？ 最近読んだ本の感想を教えてください なし 2008年5月30日 従業員数. アルバイトについて 親族や友人はどこの会社の保険商品に入っているか（乗り換えの為） 上記に関連した企画も進める中で、それぞれの業務が細分化され、互いの仕事を把握出来ず... 【ゼミ・研究室名と内容をご記入ください。150文字以下】『◯◯ゼミ』映画や音楽などの文化的側面と、選挙制度などの政治的側面の両面からアメリカの社会問題について研究している。毎週個人発表とディスカッションを行い、最近では大統領選の各候補者の戦略を研究したり、格差や人種差別、銃問題などを議題にディスカッションを行ったりしている... 【志望動機】私は、中学の時に◯◯を発症しました。その当時◯◯について無知でしたが、思いがけない重病で、社会保障が負担されていも莫大な費用がかかったと後に親から伺いました。しかし、◯◯保険料がおりる生命保険がありません。その事実を、変えたく私は生命保険業界を志望しています。生命保険業界の中でも子供たちの成長を通した社会貢献に... 【内定後の課題の有無】辞退したので不明 【内定後の拘束】辞退したので不明 【内定後の研修など】辞退したので不明 【内定者の数】辞退したので不明 【自分以外の内定者の所属大学】辞退したので不明 【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したので不明. 【印象に残った質問2】 【印象に残った質問2】 特になし 【面接の概要】 年収は３５０万円以上あるか？（男性職員のみ） クレペリン検査は上下2回やる。 【対策方法】集中力と忍耐力が試される。基礎能力試験は左右に書いてある文字列の正誤判断や四則混合、... 【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】商品企画部かどこかのチームリーダー。中年男性。優しく穏やかな感じ。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→受付→ソファで待機→人事チームの若手社員が迎えに来る→面接→面接官がエレベーターホールまで送ってくれる 【質問内容】・自己PRをしながら自己紹介 主に◯◯... 【ゼミ・研究室名と内容をご記入ください。（150文字以下）】私は◯◯教授率いる◯◯ゼミに所属し、企業間紛争が発生した際の法的仲裁や交渉術について学んでいます。出場した大学対抗交渉大会では、チームメイトの実力差を軽減することに貢献し、結果として◯位入賞を果たしました。この経験を通して、チームの中で自分の役割を認識し貢献するこ... 【プルデンシャル生命で実現したいこと（300字）】私が貴社で実現したいことは2つある。1つが生命保険の新商品開発に携わることです。「日本の生命保険事業の在り方に変革をもたらす」という理念のもと、貴社はリビング・ニーズ特約や保険金即日支払いサービス等の革新的な商品を生み出している。お客様が本当に必要としていることに焦点を置き... 【試験科目】適性検査+能力検査（言語・数理） 【各科目の問題数と制限時間】言語は長文読解（3択式）長文読解・趣旨把握約20問程度で時間的に余裕があった。 第一印象に評価が引っ張られることが多いと思われるため、明るくハキハキといったような営業うけるすよなキャラクターが好まれることを前提にすると良いと思います。 三回、支社長と会い会社説明や会社の仕組みを教えてくれるので、そこをしっかりと出来ていれば、特に問題はありません。外資なので、自己アピールをしっかりできれば、いい評価がもらえると思います。 子供がいたので預け先や、感染症などになったときの長期間面倒を見てくれる方はいるのかなど聞かれました。 基本、生命保険業界なの, 【印象に残った質問1】 採用自体が１名いくらのポイント制なので、１年も在籍して貰えれば、所長にとっては十分なくらい。 今までで一番『頑張った』と思うことはなんですか? 10項目程度で判断されています。 一般的な面接とは大きく異なり、志望動機などは聞かれることはない。主に過去の人生について掘り下げられる。例えば人生で失敗した事など。 明るくハキハキと答えていれば大丈夫です。特に手を使って身振りしたりする表現力があると好印象かもしれません。, 【印象に残った質問1】 今までで一番忙しかった日のことを教えてください おそらく普通の一般常識と頑張る気持ちがあれ, 【印象に残った質問1】 【印象に残った質問2】 他社選考状況（業界・社名だけでなく、具体的に） 間違い探しの設問は12問ほど 【対策方法】何もない, 【内容】・企業説明（プルデンシャル生命の商品の特徴など） 【注意した点・感想】会社のコアバリューの説明から始まり、競合他社ではあまり見られないような特約や、営業の特徴などが数多くあった。 ・なぜ始めたか 【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い方 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後ロビーで待っていると人事の方が案内してくれる。帰りは面接官が送ってくれる。 【質問内容】学業で力を入れた事、プルデンシャル生命への印象、志望度（他社と比べてどのような立ち位置であるか）、逆質問、本社スタッフとして丁寧なライフ... 【ゼミ・研究室名と内容をご記入ください。】◯◯◯◯ゼミナールに所属し、保険会社の○○結果に影響を与える要因について研究しています。理論上推定される収益率からの実際の株式収益率の乖離を説明する要因を経済状況や各社の内部環境から考察し、分析を行っています。また、リスクや保険の研究交流の場に参加し、外部への発表や他大学との交流も... 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】6/1のイベント出席 【内定後の研修など】数か月に1度 【内定者の数】30人くらい（本社スタッフ20～25人、IT2人、アクチュアリー5人、FSS数人） 【自分以外の内定者の所属大学】様々 【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】様々. プルデンシャル生命に勤務されている方、過去に勤務されていた方？内情に詳しい方にご回答頂けると幸いです。私が面接を受けている営業所では離職率が低く、ほとんど辞めず、雰囲気も良く、高収入とのことでした。ネット上で色々と調べる 【面接を受ける方へのアドバイス】 【面接の概要】, 【印象に残った質問1】 前職で何か成果を上げたことはありますか？ 【印象に残った質問1】 誰にでもできる簡単な仕事でない、営業のなかで一番難しい仕事である。と穏やかながらも威圧感がある面接でした。必要性を感じない生命保険を真剣に考えて, 【印象に残った質問1】 会社で貢献したいこと ・どういう思いを持っ... 【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10〜15年目ほどの男性 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様 【質問内容】（1） 学生時代に力を入れたこと なぜ転職したいのか。 これまでの人生で出会った人を300人挙げなさい 強みと弱み 【面接の概要】 面接は支社長や支店長など、過去の出来事の中で、どう立ち回ってきたか、そこで何を学んでどのように対処してきたか?ということの中で気付かされることが多い面接でした。問題を発見し、解決するために、何が必要なのか、うまくいかないときに、工夫し問題解決能力が大切であることを試されました。, 【印象に残った質問1】 座談会はいろんな年次、チームの人が参加する 【ワークの具体的な手順】プルデンシャル生命に関する講義 なし ・自己PRを1分間 わたしは、理系の大学院を出て、5年間技術畑にいるのですが、保険と、保険を販売する仕事に興味を持ち、プルデンシャル生命のcipを受けて、合格をいただきました。ただ、早急に現職を退職して、入社することを求められております。(3月1 3日の中で1日半を通してディスカッションし、プレゼンテーションを作成して社長の前で約5分間発表する。 【ワークの具体的な手順】三日間MBAの授業のような内容（SWOT... 【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高そうな人事部ではない方 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後ロビーで待っていると人事の方が案内してくれる。帰りは面接官が送ってくれる。 【質問内容】学生時代頑張ったこと、他人からどのような人といわれるか、志望業界・志望度、就活の軸、力を入れていた学業について（ゼミな... 【内容】社員の方との座談会、学生6人社員2人で30分×2 【面接の概要】 【学生時代に最も力を入れたことをご記入ください。（概要）（50字以下）】◯◯サークルの会長として、他大学の学生を招待した◯◯大会の企画・運営を行ったこと。 【学生時代に最も力を入れたことをご記入ください。（詳細）（250字以下）】参加者約◯◯人の◯◯大会の企画・運営を行いました。運営を行うにあたり、最初は部員間の仕事の負担... 【•学生時代1番頑張ったこと（250字以内）】競争に勝つために人と違うことをしたこと。私は◯◯大学体育会硬式野球部に所属しています。部員は140人を超え、甲子園経験者も多数います。それでも私はそのようなライバルに勝ち、リーグ戦に出場するという信念で入部しました。練習していく中で、リーグ戦に出場するためには他の選手と同じこと... 【学生時代に最も力を入れたこと】私は幹部として野球サークルの新歓活動を指揮しました。私のサークルでは、以前新入生の数を稼ぐための勧誘を行っており、半数の新入生が一年で辞めてしまう問題がありました。私はこの状況を改善したいと考えました。私は新歓食事会などで新入生に野球サークルに求めているニーズを尋ねました。そしてその意見を参... 【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】今までよりは少し年次が上がり、すこし厳かな雰囲気 【会場到着から選考終了までの流れ】1階のロビーで待機後面接室へ 【質問内容】・学生時代に頑張ったこと 【面接の概要】 現在リクルートに力を入れており、必ず3回のガイダンスを受ける必要があります。ガイダンス後に面接を受けるか希望を聞かれますので、希望すれば面接に進めます。面接は支社長との直接面談になり、入社後はマイナスイメージのある生命保険をどのように販売していくか?と販売の意気込みを聞かれると思いますので、「強い意志を持って正々堂々と提案する」とアピールすることが採用への絶対条件だと思います。, 【印象に残った質問1】 【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性の役員。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→受付→若手人事が迎えに来る→二次面接の面接官からのFBを聞く→面接→若手人事が迎えに来る→別場所で人事面談→人事がエレベーターホールまで送ってくれる 【質問内容】・自己紹介 【自己PRをご記入ください。（280文字以上300文字以下）】私の強みは行動力である。学生時代に、大学の留学単位認定プロセスを改善した経験がある。大学2年生の時、学生の間に「単位認定プロセスがとても曖昧だ」という声が高かったため、交換留学に興味を持っている私は提案コンテストを参加した。私は規定を通読したうえで、複数の交換留... 【インターンシップへ参加を希望する理由と期待すること】保険業界を理解し自己成長するために、参加を志望します。具体的には、貴社がもたらす社会への影響、顧客への保険提案プロセス、日本における生命保険事業の在り方について知りたいと考えます。そして、社員の方々との交流を通して、ライフプランナーとして働く自分の姿をイメージしたいと考... 【自己PRを教えてください（300文字以上）】私の強みはチャレンジ精神がある事です。 大学時代は◯◯語に魅了され、留学・検定・スピーチコンテストなどの様々なことに挑戦しました。特に留学では1人でホームステイをしながら現地の大学に通い、そこでの学生と交流し合っていました。彼らの積極的に言動する姿勢に感銘を受けたので、私も何か... 【自己PRをご記入ください。】私は、自ら考えて行動する主体性と、見つけた課題に対して周りを巻き込んで解決しようとする、人に働きかける力を持っています。硬式◯◯サークルでレギュラーをやっていた頃に、メンバーの一人が練習に来なくなってしまったことがありました。結成したメンバーが途中でかけてしまったことで全体の雰囲気がとても悪く... 【「当社のインターンシップへの参加を希望する理由と期待すること」を教えてください。（300文字以下）】貴社および生命保険業界への理解を深めたいからです。私は人の役に立ち誰かを支えるという信念を持ち仕事をしたいと考えています。そのため、人生設計の提案を通しお客様の人生と深く関わり、安心を提供できる生命保険業に惹かれました。イ... 【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】おもに説明を聞くというのがおもだった。はじめに動画を見たのだが、けっこうそれが圧巻で志望度があがったのを覚えている。また営業経験社員の話は具体性があり、わかりやすかった。いろいろざっくばらんに話してくださった。 【ワークの具体的な手順】説明を聞く。ワークというようなものはな... 【「当社のインターンシップへの参加を希望する理由と期待すること」を教えてください。（300文字以下）】生命保険の業務内容や貴社への理解を深め、私の思いや強みを最大限発揮して社会や貴社にどのように貢献できるか確かめることが最大の参加目的である。私の人生観に「誰もが生きがいや喜びを感じる暮らしやすい日本にしたい」というキャリア... 【ゼミ・研究室名と内容をご記入ください。】3年次より◯◯学ゼミに所属しています。今年度は『◯◯、◯◯活性化』という年間のテーマのもと、◯◯の地方自治体と行政機関との連携などを文献講読や合宿などを経て学びました。その後半年かけ、グループで見つけた「◯◯の軽薄さと◯◯性」という課題について、その解決方法について論じていきました... 【インターンの志望理由、期待すること（300字以内）】生命保険業界及び貴社への理解を深めるためです。私は「誰もが安心して生活を送れる社会を作りたい」と考えており、人々に安心を提供することのできる生命保険業界に魅力を感じています。そして、複数の生命保険会社のインターンシップに参加した経験から、「本当にお客様に合った保険を提供... 【自己PRをご記入ください。（280字以上300字以内）】私は相手の目線に立ちながら柔軟に動く人です。所属する◯◯サークルの◯◯において、◯◯の運営統括を務めました。OBOGや来賓など◯名が参加する◯◯に対し、1年前から準備を行いました。 【面接の概要】 金融機関なので、ピリッとした雰囲気の中での面接でしたが、受け答えをハキハキし、前職での印象的なエピソードなどを添えられたらいいと思います。, 【印象に残った質問1】 ・なぜ本社スタッフなのか 結構変わった質問を受けた気がします。具体的に答えることが合格につながるように思います。がんばってください。, 【印象に残った質問1】 【印象に残った質問2】 うれると思うか ガイダンスが3回あって、最後に面接の流れにな, 【印象に残った質問1】 【印象に残った質問2】 【印象に残った質問2】 ・大学での学部や専攻について。なぜその道を選んだのか。 その後、適性検査(PC)の後、エリア(各都道府県支社)の責任者が面接。基本的には面接官2:1の形。自分の場合は、LCGのときに、面接で聞かれる項目をあらかじめ教えてもらっており、十分に準備したうえで面接に臨む、といった感じであった。 面接官は支社のマネージャーと営業, 【印象に残った質問1】 210名（2019年4月1日） 資本金. 2008年5月30日 従業員数. 資格：◯◯語検定3級 【ゼミ・研究室名と内容をご記入ください。】研究室名：◯◯文学論 ・大学での就学状況（面白い授業とそうでない授業、... 【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】何を言っても笑ってくれる印象 【会場到着から選考終了までの流れ】1階ロビーで待機し面接会場へ 【質問内容】・学生時代に頑張ったこと 【面接の概要】 アルバイトの状況 【面接の概要】 Welcome to the Prudential. 【面接を受ける方へのアドバイス】 今までの成功体験 ＜個人情報の取扱いに関するお知らせ＞ 私は、下記、貴社の個人情報に関する取扱事項および貴社が(株)ヒューマネージへ私の個人情報を提供することに同意致します。 【面接を受ける方へのアドバイス】 今までの成功体験 【学生時代に最も力を入れたことをご記入ください。概要（50文字）】赤字であったアルバイト先の◯◯屋の黒字転換に貢献し、さらに利益率の向上に努めた事です。 【詳細（250文字）】私は◯席従業員◯人の小規模な店でアルバイトをしています。私の入社直後、赤字を出してしまいました。問題意識を感じた私は、いち早く仕事を覚え店に貢献した... ⓒ2009-2021 ONE CAREER Inc. All Rights Reserved. →なぜやろうと思ったのか。困難だったことは何か。 自身の強み弱みを客観的に見ることができる面接だと思われます。 ・挫折した経験 やり甲斐と報酬はイコールだ 非常にフランクな雰囲気で進みます。圧迫などもなく、お互いに要点を伝え合う雰囲気。質問の時間も多く頂き、かなりの量の質問をしても全く嫌がられなかった。面接としては不安な点はなく進んで行ったと思う。 ・（二次面接前に提出した履修履歴を見ながら）苦手、嫌いな科目 ・なぜ当社を志望しているのか これからやりたいことが明確にあるということをしっかりと伝えることが大事です。また、思いやりを持てることをアピールしてください。, 【印象に残った質問1】 ガイダンスが3回あって、最後に面接の流れになっている。 自分の可能性を信じていますか？ 【面接の概要】 ・そのエピソードの深掘り 学生時代に頑張ったこと ・最終面接に向けて何... 【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラス 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様。 【質問内容】・自己紹介 ・何か集団で課題を解決した経験 情報収集をしっかりして下さい。, 【印象に残った質問1】 損害が発生した際、その損害に対する保険料の支払額を、誰が決めているかご存知ですか？ その答えは『アクチュアリー』と呼ばれる人々。数理学を駆使し、高度な計算によって、損害に対する適性金額を算出する専門家です。資格としても弁護士･公認会計士と並ぶどころか、それ以上 210名（2019年4月1日） 資本金. ・なぜ始めたのか 【印象に残った質問2】 私の時は、前職の実績を細かく質問されたように記憶している。 ジブラルタ生命保険株式会社／月給50万円以上！【営業】(管理職) 経験不問 ※全国募集！(1551188) の求人情報です。マイナビ転職だけに掲載の求人情報など、豊富な求人情報や、転職ノウハウに加えて、スカウト、仕事適性診断など転職支援サービスも充実。 【試験科目】適性検査+能力検査（言語・数理） 【各科目の問題数と制限時間】言語は長文読解（3択式）長文読解・趣旨把握約20問程度で時間的に余裕があった。 ・誰かと協力して何かを成し遂げたことはあるか。 面接の前にガイダンスを３回程受けた。 【面接を受ける方へのアドバイス】 【面接を受ける方へのアドバイス】 【注意した点・感想】参加が必須であるが、週に一度しか日程がありませんでした。中々予定が合わず選考が進まなかったので座談会は他社の予定より優先度を高くしておいた方が良いと思う。特にメモを取られたりはしていないので選考ではないのではないか。. 会社で貢献したいこと 過去の成功体験を聞かれます。 【ゼミ・研究室名と内容をご記入ください。（150文字以下）】多角的な視点から物事を捉える力を身に付けたいと考え、◯◯のゼミに所属している。ここでは、◯◯以後の◯◯間の外交について、外交文書などの一次史料をもとに各国の思惑を考察している。当時の情勢だけでなく、歴史的背景や居住民族の存在も考慮して考えることが大切だ。 【自己 ... 【志望動機】生命保険ビジネスについて学び、今後のキャリア選択に役立てたいと考えるため、貴社のインターンシップに応募します。私は、人々の心を大きく動かすような仕事がしたいと考えています。この点において、保険業界では達成できるのかという確認をしたく思っております。特に、貴社のお客様に寄り添う「人間愛・家族愛」の原理を実現しよう... 【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】CFO 【会場到着から選考終了までの流れ】これまでの面接と同様。面接前に前回の面接官からのメッセージを人事部が教えてくれる。終了後は人事部と別の場所で面談。（他に受けている企業や、今後の流れについて） 【質問内容】基本的にはエントリーシートに沿った質問。一次、二次面接で聞かれた... 【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラスの男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様。面接前に前回の面接官からのメッセージを人事部が教えてくれる。 【質問内容】二次面接では大学の成績表の提出があり、学業についてがメインであった。ちなみに成績は関係ないと思われる。ゼミについては研究内容や、役職... 【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒入社15年目の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで受付をし、一階で待っていると人事がきて誘導されて面接会場へ。終了後はエレベーターまで見送ってくださる。 【質問内容】流れとしては、はじめに志望理由を聞かれ、次にエントリーシートに書いた学生時代に力を入れたことにつ... 【試験科目】クレペリン検査 【各科目の問題数と制限時間】15分を2回。 【対策方法】ネット上にクレペリン検査ようの乱数表があるので、それを前日にやっておけば十分だと思われる。.
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